Rettungsdienst

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Rettungsdienst

ver.di setzt sich für eine angemessene tarifliche Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen in allen Rettungsdiensten ein. Ein zentrales Zielt ist es, die überlangen Höchstarbeitszeiten im Rettungsdienst zu reduzieren.

© werkzwei

ver.di im Rettungsdienst

Über 85.000 Beschäftigte arbeiten auf rund 2.200 Rettungswachen in der Bundesrepublik. Größter Anbieter ist das Deutsche Rote Kreuz mit geschätzten 55 Prozent Marktanteil, gefolgt vom kommunalen Rettungsdienst, den kirchlichen Anbietern Johanniter-Unfallhilfe und Malteser Hilfsdienst sowie dem Arbeiter-Samariter-Bund. Immer mehr Bedeutung gewinnen auch internationale Unternehmen wie Falck mit Sitz in Dänemark.

ver.di setzt sich für eine angemessene tarifliche Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen in allen Rettungsdiensten ein. Ein zentrales Zielt ist es, die überlangen Höchstarbeitszeiten im Rettungsdienst zu reduzieren.

Kontakt

Marion Leonhardt
Rettungsdienste, Wohlfahrtsverbände

030/6956-1871
marion.leonhardt@verdi.de
Marcel Voges
Tarifpolitik

030/6956-2357
marcel.voges@verdi.de

Lebensretter in Not

Als Beschäftigte im kommunalen Rettungsdienst helfen wir täglich Menschen in Not. Doch nun sind wir selbst in einer Notlage. Wir brauchen Ihre und Eure Unterstützung!

Runter mit der Höchstarbeitszeit von bis zu 48 Stunden pro Woche. Das ist unsere Forderung in den aktuellen Tarifverhandlungen.

Wer möchte, kann die Botschaft auch gern persönlich teilen, mit unserem Profilbildgenerator geht das ganz einfach. Vielen Dank!

Worum geht's?

Flyer Lebensretter in Not

PDF (165 kB)

Nachrichten aus dem Rettungsdienst

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38,5 im Rettungsdienst

Was die kommunalen Arbeitgeber vehement blockieren, wird beim ASB im Südwesten Realität: die Verkürzung der Höchstarbeitszeit im Rettungsdienst.

Rettungsdienst: ASB geht voran

Geht doch: Beim ASB in Baden-Württemberg erreicht ver.di für den Rettungsdienst die Verkürzung der Höchstarbeitszeit auf 38,5 Wochenstunden.

Enttäuscht und wütend

Arbeitgeber blockieren kürzere Höchstarbeitszeiten im kommunalen Rettungsdienst – ein Schlag ins Gesicht. Leserbrief in der mittendrin Nr. 8.

Ausbildung nach Notfallsanitätergesetz

Du machst eine Ausbildung als Notfallsanitäter*in und hast Fragen zu deinen Rechten in der Ausbildung? Unsere Broschüre hilft dir weiter.

Reform der Notfallversorgung

Das Bundesministerium für Gesundheit legt einen seit Langem erwarteten Reformentwurf vor, der die Notfallversorgung in Deutschland reformieren soll.

Die Beschäftigten mitnehmen

250 Menschen protestieren bei der Gesundheitsministerkonferenz in Lübeck-Travemünde und bringen eine ganze Reihe an Forderungen und Wünschen mit.

DRK Tariferhöhungen

Bessere Bezahlung von Disponent*innen in der Leitstelle. Für die Rettungswachenleiter*innen wird weiter verhandelt.

Sylvia Bühler übt deutliche Kritik an der VKA. Die Verhandlungen zur Reduzierung der Höchstarbeitszeit im kommunalen Rettungsdienst hat ver.di abgebrochen.

Rettungsdienst: kein Ergebnis

ver.di kritisiert die VKA. Auch nach vier Verhandlungsrunden war sie nicht bereit, die Höchstarbeitszeiten im Rettungsdienst deutlich zu senken.

Gesundheit auf Kurs bringen

ver.di hat viel bewegt im Gesundheitswesen. Und doch bleibt einiges zu tun, wie unsere Forderungen zeigen. Komm zur Gesundheitsministerkonferenz!

Noch ein weiter Weg

Auch die dritte Verhandlungsrunde zur Reduzierung der Höchstarbeitszeit im kommunalen Rettungsdienst hat nicht den Durchbruch gebracht.

Was ist dein Lieblingsreel?

Reels, Shorts oder TikToks auf Social Media: Wir wollten von ver.di-Aktiven wissen, was sie am liebsten anschauen. Miniumfrage mittendrin Nr.7.

Gesundheit Soziale Dienste Bildung und Wissenschaft, Mittendrin Nr. 7, Mittendrin, Rettungsdienst, kommunaler Rettungsdienst,

Runter von den 48

Trotz Protesten haben sich die kommunalen Arbeitgeber bei den Verhandlungen über kürzere Höchstarbeitszeiten im Rettungsdienst bislang nicht bewegt.

Solidaritätserklärung der ver.di-Fachkommission Rettungsdienst in Bayern mit den Kolleg*innen im kommunalen Rettungsdienst

Arbeitsbedingungen verbessern

ver.di-Fachkommission Rettungsdienst in Bayern erklärt sich solidarisch mit den Kollegen*innen im kommunalen Rettungsdienst zur Absenkung der Arbeitszeit.

Lebensretter in Not

Appellieren Sie mit uns an die Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA): Runter mit der Höchstarbeitszeit im Rettungsdienst!

2. Verhandlungsrunde VKA Rettungsdienst ver.di

Kein Ergebnis in der 2. Runde

ver.di kämpft im kommunalen Rettungsdienst für eine faire wöchentliche Höchstarbeitszeit. Die VKA mauert aber bisher. Dabei gibt es eine Lösung.

Sylvia Bühler spricht zur 2. Verhandlungsrunde mit der VKA zur Wochenhöchstarbeitszeit im kommunalen Rettungsdienst

Weniger Wochenstunden jetzt!

Sie sind bis zu 48 Stunden im Einsatz: Beschäftigte im kommunalen Rettungsdienst. ver.di will das ändern und verhandelt erneut mit der VKA.

Für bessere Arbeitszeiten

Beschäftigte aus dem Rettungsdienst wollen den Arbeitgebern am Verhandlungsort ein klares Signal mitgeben: runter mit der Höchstarbeitszeit.

Wache auf dem platten Land mit Rettungsdienstwagen

»Ein Riesen-Fortschritt«

Seit zehn Jahren gilt das Notfallsanitätergesetz. Es hat den Beruf durch eine fundierte Ausbildung aufgewertet und die Versorgungsqualität verbessert.

ver.di Kolleg*innen des kommunalen Rettungsdienstes in der Tarifrunde öD 2023

Verhandlungen über Arbeitszeit

ver.di hat Verhandlungen mit kommunalen Arbeitgebern über Arbeitszeiten im Rettungsdienst aufgenommen. Das Ziel: Die Höchstarbeitszeit muss runter.

Gesundheit Soziale Dienste Bildung und Wissenschaft, Mittendrin, Mittendrin Nr. 6, BRK,

Dranbleiben beim BRK

Mit Foto-Aktionen machten Beschäftigte des Bayerischen Roten Kreuzes deutlich, dass sie mit den Tabellenentgelten im TVöD gleichziehen wollen.

Tarifarbeit im Rettungsdienst

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DRK Tariferhöhungen

Bessere Bezahlung von Disponent*innen in der Leitstelle. Für die Rettungswachenleiter*innen wird weiter verhandelt.

Rettungsdienst: kein Ergebnis

ver.di kritisiert die VKA. Auch nach vier Verhandlungsrunden war sie nicht bereit, die Höchstarbeitszeiten im Rettungsdienst deutlich zu senken.

Noch ein weiter Weg

Auch die dritte Verhandlungsrunde zur Reduzierung der Höchstarbeitszeit im kommunalen Rettungsdienst hat nicht den Durchbruch gebracht.

Kein Ergebnis in der 2. Runde

ver.di kämpft im kommunalen Rettungsdienst für eine faire wöchentliche Höchstarbeitszeit. Die VKA mauert aber bisher. Dabei gibt es eine Lösung.

Runter mit der Arbeitszeit

Ab dem 4. Dezember wird endlich über die Verkürzung der Höchstarbeitszeit von derzeit 48 Stunden pro Woche im kommunalen Rettungsdienst verhandelt.

Verhandlungsergebnis in der 2. Runde erzielt

Verhandlungsergebnis erzielt

Die ver.di-Tarifkommission empfiehlt den Mitgliedern, das Verhandlungsergebnis im DRK-Reformtarifvertrag anzunehmen. Abstimmung bis zum 12. Juni.

Tarifeinigung im öffentlichen Dienst

Entgelte bei Bund und Kommunen steigen ab März 2024 um 200 Euro plus 5,5 Prozent. Bis dahin gibt es steuerfreie Einmalzahlungen von insgesamt 3.000 Euro. Jetzt Mitgliederbefragung.

DRK: Forderungen beschlossen

Die Tarifkommission hat die Forderungen für die kommende Entgeltrunde 2023 des DRK Reformtarifvertrages beschlossen. Der Fokus liegt auf sozialer Gerechtigkeit und Reallohnausgleich.

»Das haben wir verdient!«

„Geht um viel“: Ob in der Altenpflege, im Servicebereich, auf der Rettungswache oder der Behindertenhilfe, quer durch alle Branchen streiken die Kolleg*innen für mehr Lohn.

Beschäftige in Berlin beteiligen sich an den Gesundheitsstreiktagen

Öffentlicher Dienst

Insgesamt mehr als 30.000 streiken

Auch am zweiten Tag der Branchenstreiktage im Gesundheitswesen war die Beteiligung hoch. Mehr als 30.000 haben insgesamt mitgemacht und klargestellt: Wir sind Gold wert!

Seminare Rettungsdienst

18.11.2024

Seminar: Rettungsdienst aktuell
12.05.2025

Seminar: Arbeitszeiten und Dienstplanung im Rettungsdienst
03.09.2025

Seminar: Belastungen im Rettungsdienst verringern - Gesundheit schützen
27.10.2025

Seminar: Rettungsdienst aktuell

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Inforeihe

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Rettungsdienst

Fachkräftemangel im Rettungsdienst?

Der Rettungsdienst gilt laut Bundesregierung als Engpassberuf. Das heißt: Es fehlen Fachkräfte. Unsere Antwort: Belastungen reduzieren, Beschäftigte qualifizieren, Arbeitszeit verkürzen.

Rettungsdienst

Gefährdung im Rettungsdienst

Wer zu lange arbeitet, gefährdet nicht nur die eigene Gesundheit, sondern läuft auch Gefahr, Fehler zu machen oder einen Unfall zu verursachen. Deshalb: Arbeitszeiten reduzieren!

Rettungsdienst

Belastungen im Rettungsdienst

Beschäftigte sind gestresst und insbesondere psychische Belastungen nehmen zu. Arbeit darf nicht krank machen, wir kämpfen für gute Arbeitsbedingungen.