In der diesjährigen Entgeltrunde für die Beschäftigten der DAA GmbH geht es um viel: Die enorme Inflation verlangt nach einer deutlichen Entgeltsteigerung für alle Kolleg:innen. Außerdem wollen wir einen echten Tarifvertrag durchsetzen. Rechtlich steht dem nichts im Wege. Wir haben die Arbeitgeberin bereits zur Aufnahme von Tarifverhandlungen aufgefordert.
Beides, deutlich mehr Geld ab 1. Januar nächsten Jahres und einen Tarifvertrag für alle Beschäftigten, bekommen wir nicht geschenkt. Wir müssen es durchsetzen. Dafür brauchen wir eine Mehrheit der Beschäftigten, die sich hinter die Tarifforderung stellt, ihre Interessen laut und deutlich vertritt und sich in ver.di organisiert.
Den Auftakt zur Tarifrunde setzen wir mit unserer Forderungsbefragung. Sagt uns, was ihr durchsetzen wollt und was ihr dafür zu tun bereit seid. Am besten sprecht ihr auch in euren Teams darüber. Je mehr Kolleg*innen sich beteiligen, je stärker ist das Signal an die Arbeitgeberseite.
In den nächsten Tagen beginnt die Befragung. Ihr habt dann die Möglichkeit, bis spätestens zum 14. Oktober den Befragungsbogen auszufüllen.
Danach werden die Kolleg*innen der DAA, die in die ver.di-Bundestarifkommission DAA gewählt wurden, die Ergebnisse bewerten und die Forderungen beschließen.
Am 5. Oktober ruft ver.di Beschäftigte in der Weiterbildung bundesweit zum Aktionstag auf. Das Motto lautet: »Nur mit guten Löhnen geht Bildung weiter«. Machen wir diesen Tag bei der DAA zu einem starken Zeichen für unsere Tarifrunde: mit Bildern, Botschaften und Aktionen in möglichst vielen DAA-Betrieben. Weitere Informationen findet Ihr hier.
Lasst uns für die Tarifrunde ein Zeichen setzen – mit einer breiten Beteiligung an der Befragung!
Es kommt auf jede und jeden an!
Bereichsleiter Soziale Dienste, Bildung und Wissenschaft
030/6956-2006
matthias.neis@verdi.de